LA MIA FILOSOFIA
Aiutare i colleghi dentisti a raggiungere l’equilibrio tra lavoro e vita e a realizzare i propri obiettivi personali.
Perché non è il successo che porta alla felicità ma la felicità che porta al successo.
Sono un collega che vive la professione da più di 30 anni, con oltre 40.000 ore di riunito alle spalle, sono relatore a corsi da più di 25 anni a cui hanno partecipato più di 9.000 colleghi…
In questi 25 anni ho partecipato attivamente a associazioni di categoria e attività ordinistiche, mi sono dedicato all’attività formativa e ho creato anche gruppi di lavoro importanti come Verdenti.
Aiutare i colleghi a svilupparsi e migliorare è lo scopo che mi permette di mantenere alta la motivazione e la serenità…
Non è sempre stato tutto rose e fiori… …Ma negli anni ‘90 lavoravo 5 giorni e mezzo alla settimana e ciò di cui non mi accorgevo era che più lavoravo più aumentava il debito, che era arrivato a più di 100 milioni (in lire) e altrettanti di leasing vari. Inoltre cambiavo assistenti quasi ogni anno, il rapporto coi pazienti non era idilliaco e questo era causa di notevole stress che riportavo a livello familiare…… Ero dentro ad una situazione di cui non riuscivo a capacitarmi.
Ero convinto che questa fosse la normalità e nel ‘95 stavo seriamente pensando di chiudere lo studio. Finché nel ‘97 conobbi il prof Carlo Guastamacchia che divenne il mio mentore. Iniziai a studiare i suoi materiali e negli anni successivi iniziai a viaggiare in America dove visitai gli studi dei migliori colleghi gestionali al mondo (Howard Farran, Tom Orent, Omer Reed, Paul Homoly, i fratelli Madow)…
…E così facendo ho migliorato completamente la mia professione.
Lavoro 3 giorni alla settimana, senza ridurre la redditività, che anzi è aumentata grazie al miglioramento dell’efficienza lavorativa. Questo è stato possibile delegando la gestione dello studio al personale che mi aiuta e partecipa molto nel progetto di miglioramento continuo basato sulla teoria del Dental Kaizen. Aumentando l’efficienza ho anche molto più tempo per me e questo mi permette di ottenere una qualità di vita migliore.
Tuttavia ci si impegna di più se gli obiettivi non sono solo fine a noi stessi, ma vengono anche condivisi con altri. Per questo circa 25 anni fa ho iniziato a organizzare dei corsi formativi per i dentisti. Il cambiamento enorme che vedevo nei colleghi (citato nelle testimonianze) mi fece capire che ognuno poteva migliorare se avesse avuto le informazioni giuste.
I corsi servivano come “enzima” per attuare il miglioramento che era già in loro potere. Questa formazione si è poi evoluta nel programma individuale di miglioramento gestionale de economico.
UN DENTISTA TRA LAVORO E VITA
"E' ciò che pensiamo già di sapere che ci impedisce di imparare cose nuove" Claude Bernard
- E ’autore di numerosi articoli su riviste nazionali ed internazionali.
- Relatore a più di 200 congressi/corsi nazionali ed internazionali per quanto riguarda la gestione dello studio dentistico, efficienza del personale ausiliario e comunicazione in odontoiatria.
- Ha collaborato alla stesura del libro del prof. Guastamacchia “Gestione della pratica professionale odontoiatrica”.
- E ’autore dei libri “Il Dentista tra lavoro e vita” e “Io odio i dentisti…ma non lei dottore!” e l’ultimo “Dentista Zen”
- Già iscritto all’Ordine dei Giornalisti del Friuli Venezia Giulia.
- Già direttore della rivista “Dentist Report”.
- Pratica la libera professione odontoiatrica dal 1987.
- Già Coach Certificato (ACC) dalla International Coach Federation e dalla Federazione Italiana Coach.
Relatore per le seguenti Associazioni ed Enti
Cosa dicono di noi
Mi piace pensare che ogni corso sia stato determinante per il raggiungimento degli obiettivi di ognuno dei miei colleghi .
PIÙ CHE SODDISFATTO
Mirko Rossetto - SV
Ciao, ho partecipato al tuo corso ” Lo studio che desideriamo” …. Sono state due giornate, per me , molto utili …. Ho già messo in pratica solo pochissimi aspetti di tutto ciò che hai spiegato, e ti posso assicurare che sia io che i miei collaboratori, siamo un pò più sereni nel gestire la giornata lavorativa. Ma la cosa più importante e come con due semplici mosse, siamo riusciti a cambiare qualche pessima abitudine ai pazienti dello studio……. devo dire, che in solo 15 giorni, sono più che soddisfatto di aver dato delle nuove impostazioni che aiutano “a vivere lo studio”…
NON HO PAROLE!
Dr. Paolo Concari - Casalmaggiore (CR)
Carissimo Tiziano, ho partecipato con lo staff del mio studio al corso di Bardolino di novembre 2011. Bè se può farti piacere ti comunico che il mio fatturato a giugno segna un notevole aumento rispetto ai primi sei mesi 2011. Non ho parole! Ci hai saputo trasmettere una serenità e la sensazione di poter risolvere gli stupidi problemi che bloccavano un po’ tutti i meccanismi dello studio. Continuo a lavorare 12 ore al giorno e penso schiatterò in studio, ma schiatterò sereno.
GRAZIE ANCORA
Dr Luca Sangiorgi - Lodi
Colgo l’occasione per ringraziarti per avermi insegnato molto in questi anni (primo corso frequentato a Verona hotel Boscolo penso nel 2003 o giù di lì…a quello seguirono i “report”,Bardolino e le tue sempre gradite e confortanti newsletter . Grazie per aver spesso fatto chiarezza e illuminato la via per una corretta gestione della professione…se ho capito bene adesso l’obiettivo è ancora più alto. Bene:non vedo l’ora di leggere e detto sinceramente sentivo l’esigenza di questi argomenti. Grazie ancora
UN GRANDE COMPLIMENTO
Gianni Giovagnola - Loreto-AN
Carissimo Tiziano ho adattato i tuoi insegnamenti alla mia realtà. Ora ho lo studio che ho sempre voluto. Lavoro di meno,ho più tempo libero e guadagno di più. Alcuni colleghi più esperti di me mi hanno eletto loro consulente fiscale con reciproca soddisfazione. Ho ancora molto da imparare e voglio farlo. Mi hanno rubato il tuo libro!!!! Più apprezzato di così! Buon lavoro.
